本年上半年溃散的规划院还仅仅零零星星，但进入7月份今后，罢工待岗的规划院如过江之鲫；

  但商场依然是死水一潭，楼市也在历经各种利好方针后仍是迎来了持续性阴跌，不难预见，下一年的境况将更难！

  就拿广东这家规划院来说，一味地把经营不善归咎于职业商场环境的恶化，拿不到规划项目就怪商场，有点可笑了；

  商场哪里恶化了，这么多年一直是这个姿态，好不好，公司接不到项目，上一年业务量削减70%，本年接不到任何新项目，莫非不应该从本身找问题吗？

  先问问自己有没有晋级资质？有没有给职工涨薪酬？有没有尽力跪舔甲方？有没有为了拿到一个项目喝到胃出血？

  一味节约本钱处理实际问题了吗？哪个甲方会乐意把几个亿的大项目交给一个抠抠搜搜的规划企业来做？

  所以，规划院本质上是运营理念出了问题，一味节约开支，反而连摊子都支不住了；

  毕竟只能在9月20号组织职工分批待岗，待岗后的薪酬按当地法令第39条履行：基本上便是最低薪酬标准了！

  但规划院真的如此穷了吗？穷的不是规划院，而是现金流，前些年大基建和张狂城镇化，规划院一年多少个亿的赢利，怎么会一点存粮没有？

  天下没有稳赚不赔的生意，俗话说，一个企业真实挣钱的也就那几年，只需掌握住了，几年间赚的钱够吃几百年的；

  仅仅商人都太垂青赢利了，非要每年赢利都翻上几倍才高兴，一旦赢利中止增长了，就开端各种作践职工了；

  这点上来看，现代的资本家跟曾经那些地主、财阀没什么不同，仅仅不敢动不动就打死丫鬟和下人了。

  这家修建公司更可笑，7、8月的裁人目标没完结，9月份直接给整体职工送上大礼包：全职薪酬大降！

  感觉整个职业现已堕入疯魔状况了，各种阴损毒辣的招数层出不穷，打工人迟早被摆弄死！

  这职业仍是趁早脱离吧，人生不过仓促几十载，没必要为了一两千的薪酬把自己大好岁月糟蹋掉；

  职业的饭现已馊了，吃与不吃，差异不大，该掀桌子走人也好，该好聚好散也罢，毕竟要往前走！